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La solution OR est proposée sous la forme d’un abonnement annuel.
OR nécessite la solution COT’TNS pour pouvoir fonctionner.
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Tarifs dégressifs en fonction du nombre de missions.
La solution OR est disponible dans le Pack Conseil EIC qui vous offre une souplesse et s’adapte à vos besoins de missions à des tarifs avantageux.
OR nécessite un abonnement à COT’TNS afin de réaliser tous les calculs des charges non salariales ou salariales de la rémunération des dirigeants. Cela permet d’importer automatiquement sur la mission OR le statut et caractéristiques du dirigeant TNS traité avec COT’TNS. Il n’est cependant pas obligatoire d’utiliser COT’TNS pour créer une mission avec OR.
OR permet de gérer l’ensemble des dirigeants de l’entreprise sur la même étude. OR peut ainsi mesurer l’impact global des revenus de l’ensemble des dirigeants pour l’entreprise et l’impact individuel des choix pour chaque dirigeant.
OR permet d’ajouter tout type de contrat ou d’options au niveau de l’entreprise (nouveaux contrats PER, Anciens contrats Madelin ou Art 82/83, PEE, intéressement…) ou au niveau du dirigeant à titre personnel (Nouveaux contrats PER, Anciens contrats PERP, Assurance-Vie).
Le nombre de simulations n’est pas limité. C’est le nombre de simulations à comparer qui est limité à 5 pour l’analyse comparative et l’établissement du rapport.
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